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企业文化就是帮派文化!大家都是为梦想而奋斗!
日期:2017-12-29 18:24:18 浏览次数:

「2018新年献词」企业文化就是帮派文化!大家都是为梦想而奋斗!

松下幸之助说:我只要走进一家公司7秒钟,就能感受到这家公司的业绩如何。

这位经营之神用来测量一个公司成就的工具,既不是财务报表上的数字,也不是挂在墙上的曲线图,而是他在一瞬间捕捉到的气氛,这种气氛翻译过来,就是一种感染人心的力量,它就是企业的精神文化。

企业成功的方式有很多种,成本取胜、技术取胜,甚至因为捕捉到先机而取胜。但,能够使企业持续面对不同挑战,不断刷新自我取得跨越式进步的,一定是企业的价值观。它使大家有了一种“ 未完成”的使命感和责任感,发自内心地觉得有件大事与自己相关,而自己只要做好职责所在就会对这件大事完成有促成作用。所谓“凝聚力”也不过如此!

保持在一个频道里,“有话聊”是两个人在一起的基本前提,说话总是要多解释半天,或者根本说不到一起去,不仅烦心而且浪费时间,时间是最大的机会成本!

企业,也一样!

「2018新年献词」企业文化就是帮派文化!大家都是为梦想而奋斗!

伊拉克战场上,美军三人一组,形成一个战斗序列,一个是通讯兵,跟后方呼叫支援的,一个是狙击手,一个是攻击手。“让听得见炮火声的人参与决策”,这是美军的指挥原则。翻译成企业管理语言,组织系统要扁平,扁平说的就是执行的自由度。

所以,找到合适的人,还要授权。

与“授权”对应的另外一件事叫“复命”。

复命就是反馈意识,是执行力的第一指标。很多人不喜欢“复命”,以为做完事情就可以了,但他们不了解事情是目标的有机环节,如果不及时“复命”,指挥系统常常难以对事物的状态做出判定,从而无法发出下一个指令,使得整个团队的执行力和效能大打折扣。

「2018新年献词」企业文化就是帮派文化!大家都是为梦想而奋斗!

说到底,啥叫“企业”?

“企”是企图心,“业”就是事业,“企业”就是一帮人在事业的带领下,怀揣企图心,长久地干下去!

说白了,企业文化就是帮派文化,大家都是为梦想而奋斗!

因人成事!

是你吗?

「2018新年献词」企业文化就是帮派文化!大家都是为梦想而奋斗!

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「2018新年献词」企业文化就是帮派文化!大家都是为梦想而奋斗!

“多元包容,和而不同”正在成为慈文大家庭的文化基因

(图为部分家庭成员)